2015年 7月29日—30日，金士力佳友公司在北戴河召開2015年半年總結暨全員培訓會，總部80余名員工參加了會議。

 

 

　　2015年，是金士力佳友公司“立信、聚智、升級”的一年，公司圍繞著：選拔培養兩千名骨干會員，帶動大健康產品進10萬家庭的總目標，通過大健康產品進廚房，上餐桌的體驗模式，著力打造有實力、忠誠度高的營銷 團隊，全面開展各項工作。

　　公司營銷副總經理張碩首先進行了公司半年總結報告，對公司上半年工作進行總結，總結了成績、提出了不足與改進方向，并對下半年營銷重點工作計劃進行了闡述，進一步清晰了目標及方向。

　　目標的精準落地，需要全員參與。為促進部門間協作，形成合力，確保全年任務的達成，各部門負責人分別針對本部門上半年工作達成及下半年工作計劃進行了匯報。

　　隨后，公司總經理姚則兵就公司下半年重點工作做了重要部署，并對各部門核心工作提出了要求。姚總指出：集團的大健康戰略、公司清晰的發展規劃，強勁的發展勢頭，凝心聚智的團隊以及互助學習的整體氛圍為我們提供了自我增值和不斷上升的平臺和機會。對于今后工作重點，姚總指出：一切活動都要圍繞“大目標”即：“兩千名骨干、十萬個家庭”來策劃和開展，希望全員聯動起來，只有這樣才能把事業做大做強。半年總結規劃報告會結束后，各部門負責人在姚總的帶領下又緊鑼密鼓的就公司十三五規劃進行了研討，進一步明確公司的發展方向，統一思想。

　　培訓期間，公司還安排了豐富多彩的團隊建設活動，其中“扎筏泅渡”項目，看似簡單確著實凝練了團隊，全方位考驗了團隊成員的協作與配合能力。“海邊拔河”項目則更進一步凝聚了團隊的力量，拓展活動現場氣氛熱烈而緊張，助威吶喊聲激情回蕩在整個海岸!每一次的勝利都只因為我們堅信：心往一處去，勁兒往一處使，就沒有達成不成的目標。

　　此次會議及活動的圓滿召開不僅理清了公司的發展思路，也為下半年工作指明了前進的方向，同時加強了團隊協作，凝聚了團隊力量，為公司的發展奠定更好的基礎。