2005直銷最受矚目年度系統：如新6-4-2系統

6-4-2系統大事記

　　1972年，安利6-4-2系統(又稱耶格系統或貝瑞德系統)在美國逐漸成型，在耶格和貝瑞德的領航下發展成為世界直銷界最大、最專業的系統。

　　1984年,王寬明加入安利公司，并幸運地成為6-4-2系統的一員。他迅速成為亞洲華人第一個進入系統鉆石級俱樂部的領袖，并被賦予亞洲系統運作的惟一人選，得以親赴美國向貝瑞德學習6-4-2系統的運作模式。

　　1992年，如新臺灣分公司開業，王寬明、陳明珠伉儷加入如新并在11個月后榮登藍鉆，在臺灣建立如新6-4-2系統。

　　1993年，如新日本分公司開業，日本如新6-4-2系統在東京千葉成立。

　　1995年，如新在歐洲各國分公司開業，歐洲如新6-4-2系統在比利時布魯塞爾成立。同年，王寬明、陳明珠伉儷成為如新臺灣地區首戶百萬美元名人。

　　1996年，如新韓國分公司開業，韓國如新6-4-2系統在首爾成立，并產生韓國第一位藍鉆金延植伉儷。

　　1997年，如新泰國分公司開業，泰國如新6-4-2系統在曼谷成立，并產生系統第一位夏威夷藍鉆紀先生和簡先生。

　　1998年，如新巴西分公司開業，巴西如新6-4-2系統在圣保羅成立，南美洲資訊轉運中心正式運作。

　　2000年，如新新加坡分公司開業，新加坡如新6-4-2系統在圣保羅成立，新加坡首批藍鉆和夏威夷藍鉆即在系統產生。

　　2001年，如新馬來西亞分公司開業，馬來西亞如新6-4-2系統在吉隆坡成立，徐光成成為馬來西亞首批夏威夷藍鉆。王寬明、陳明珠伉儷成為亞洲惟一一位雙藍鉆。

　　2003年，如新(中國)公司開業，系統相繼于華東、華南、華北、西南、西北成立資訊轉運中心，并占據如新中國大半市場。王寬明伉儷榮登如新臺灣地區首戶千萬美元名人。

　　2004年，第一屆系統藍鉆俱樂部會議于上海舉行，第一家直營“642咖啡店”在上海正式運營。9月公司在亞太年會上表彰“中國十大銷售精英”，其中6-4-2系統成員占7位。系統香港萬人年會同時舉行，系統捐助64.2萬港幣給“善之力”基金會。

　　2005年，6-4-2系統北京運作中心成立，馬來西亞第一家“642咖啡店”在吉隆坡開業。王寬明、陳明珠伉儷接受公司TE20表彰，全球僅有10人獲此殊榮。

　　如新6-4-2系統

　　嫡傳的6-4-2系統

　　說到直銷，我們不能不提“系統”;而說到中國直銷業的“系統”，我們卻不能不提到如新千萬美元名人王寬明、陳明珠伉儷領導的6-4-2系統。這是一個真正得到美國人耶格、貝瑞德所創6-4-2系統精髓和真傳的直銷系統。

　　6-4-2系統源自于美國，經歷30多年，在直銷事業里已被證實是最簡單、最正確，并保證成功的方法。其文化精髓在于100%的復制，這是一般直銷體系所常提及，而又無法貫徹實行的。但6-4-2系統真正做到了，也因此形成了向麥當勞、肯德基連鎖店一樣的通路事業，憑借“復制”的運作，將形成一偉大的基業。

　　王寬明以前是傳統印刷業及出版業的老板，因為20年前接觸到安利公司和6-4-2系統之后，才成就了今天的輝煌。他當時是亞洲華人惟一進入安利6-4-2系統鉆石級俱樂部的領袖，而且是被賦予亞洲系統運作的惟一人選。因此他得以赴美國系統總部向貝瑞德親自討教系統秘訣，那些在6-4-2系統總部深夜抄書的日子是每一個中國直銷團隊領導人都不曾經歷過的。

　　14年前，具備了完全獨立系統操作能力的王寬明毅然決然從零開始，加入如新公司，他決定要把這套直銷業最有效的方法帶給華人世界。

　　“復制”是系統成功的秘密

　　王寬明將系統的精髓“復制”發揮到了極至，“直銷真正的挑戰不在于做到高階，而在于如何復制整個團隊�！丙湲攧�、肯德基的成功就是源于“復制”，但如何復制各有思想的“人”，顯然又困難得多。幾乎每個領導者都會提到“復制”二字，但是最終皆是不得不放棄。但6-4-2系統做到了，他們竟然說的一樣，做得一樣，連服裝儀容都一樣。不管在海內外國家地區，皆是如此，這是一個驚人的壯舉。

　　這就是“復制”的最高境界。在如新6-4-2系統這個大家庭里，成功繁衍成功，積極帶動積極;在這團隊里不僅是個人事業成功，包括家庭經營的成功，為人處世的成功，是整個人生的成功，也因此才能真正發揮“善的力量”幫助更多的人成功。

　　王寬明常說:“真正的成功，并不是個人做到什么階級，而是有一個真正的好方法、好的系統，讓自己所推薦的寬度也有方法的一條一條地成功。”這就是6-4-2系統厲害的地方，人不在多，但有方法的實務運作可以讓有心人都變成戰將。

　　動到不能動為止

　　“動到不能動為止”是系統領導人王寬明、陳明珠伉儷的人生哲理。王寬明說:“肢體語言動一動便是健康的表現;腦細胞動一動便不會患癡呆癥�！敝两�，因為公司的新市場不斷的開創，他們的足跡遍布世界各國，同時也把直銷業運作的精髓Know How帶給所有系統人員。

　　他是惟一一位挑戰如新雙藍鉆成功的亞洲人，寬達12條的藍鉆線遍布世界，破了所有的記錄。6-4-2系統也相應在各個國家和地區的市場都創下了相當大的成果，如新6-4-2系統也成為直銷業中一個“名牌”。

　　但至今王寬明夫婦仍然戰戰兢兢的工作著，他說:“領導者的一言一舉一動關系到人家一個家庭的生計，我們仍疏忽不得。”他們為人低調而謙卑，默默耕耘，整合來自世界各地的人才，并創造出更偉大的事業體。特別是在中國大陸這塊肥沃的土地上，他們正自由揮灑空間，同時也讓更多志同道合的朋友來參與、來灌溉、來成就，共同實現直銷業的最高境界。