●直銷傭金比例可能大幅上調，將放寬至不超過40%
●直銷管理條例近期公布，直銷與非法傳銷嚴加區別
●直銷管理條例今年7月將公布，多層次直銷有望開放

　　核心提示：據有關權威人士透露，由商務部、國家工商總局負責起草的《直銷管理條例》、《推銷員培訓管理辦法》、《禁止傳銷條例》等三部直銷條例已于上周正式報送至國務院。條例最主要的內容仍是：企業注冊資本金8000萬元人民幣，保證金是2000萬元人民幣，直銷員獎金比例最高可以達到30%等。

安利公司是《直銷管理條例》受益公司之一。（資料圖片）

　　近日，一知情人士向記者透露，由商務部、國家工商總局負責起草的《直銷管理條例》、《推銷員培訓管理辦法》、《禁止傳銷條例》等三部直銷條例已于上周正式報送至國務院。一旦出臺，只要符合直銷條例規定，企業就可以申請并且拿到直銷“牌照”。
　　據透露，上周國務院法制辦、商務部及國家工商總局對這三部條例的內容再次召開了研討會，并一致通過，之后這三部直銷條例就被送至國務院。從上報給國務院的條例內容來看，和之前業界公開的沒有太大變化。條例最主要的內容仍是：企業注冊資本金8000萬元人民幣，保證金是2000萬元人民幣，直銷員獎金比例最高可以達到30%等。
　　該人士還透露，根據《行政許可法》規定，企業只要符合條例規定的“門檻”，將可以拿到直銷“牌照”，不存在社會流傳的有發牌數量限制。
　　目前，社會上有不少機構和個人打著幫企業拿直銷“牌照”的旗號，大肆收取中介費。“實際上，這些機構和個人根本不可能幫企業拿牌照，純屬詐騙行為。”該知情人士指出，只要符合條件，企業肯定可以拿到牌照，最多可能會因為申報時間不同而使拿牌時間有先后，但不會存在不符合條件的企業可以拿到牌照一說。
(葉永)

新聞鏈接一：

直銷管理條例7月將公布
多層次直銷有望開放

　　記者獲悉，雅芳公司自今年4月8日宣布獲得直銷試點資格至今，招收的直銷人員僅百余人。直銷法規可能因此要作出部分調整，被嚴令禁止的“團隊計酬”可能在即將出臺的直銷法中被采納。直銷專家胡遠江指出，這意味著多層次直銷將被允許。雅芳(中國)有限公司在接受記者采訪時證實了試點至今未招滿3000人，不到預期目標。據接近直銷法規草案的相關人士透露，考慮到各方利益及直銷試點狀況不佳，商務部將對直銷法作出一定調整，其中比較顯著的是之前被禁止的團隊計酬可能在正式法規中被允許。并且，直銷企業所支付的傭金上限也有望從25%調整為30%。
　　接近商務部直銷立法的人士表示，涉及直銷的三部法規《直銷管理條例》、《禁止傳銷條例》及《推銷員培訓管理辦法》如無大礙，將會在今年7月公布。
　　該人士稱，兩方面的消息顯示7月正式出臺的可能性較大。
 　《直銷管理條例》和《推銷員培訓管理辦法》由商務部負責起草，《禁止傳銷條例》由國家工商總局負責起草。      

   (張豐饒)

新聞鏈接二：

直銷傭金比例可能大幅上調
將放寬至不超過40%

　　預計7月出臺的直銷法，使得各家直銷企業在最后的一個月時間里，異常地活躍起來。近日，記者從消息人士處得知，在多方游說的情況下，原先在雅芳試點方案中“20%”的傭金比例，可能被放寬至不超過40%。
　　直銷法醞釀出臺以來，單層直銷與多層直銷的爭論從未停止過。業內人士透露，盡管直銷法可能在傭金比例上放寬限制，但在直銷層次上，已態度鮮明地支持“單層直銷”。此前，一位雅芳人士曾表示，傭金比例的大小與直銷層次密切相關，該公司的試點方案中，雖然政府沒有指明單層還是多層，但20%的傭金比例事實上難以支持多層直銷。
　　此外，各家直銷企業手頭拿到的一份最新的直銷法草案上，還明確規定各家直銷公司在進入一省市(直轄市)開展業務時，必須在該省市擁有20家店鋪(包括一定數量的直營店和加盟店)。一位忙于各地拓展業務的直銷企業人士透露：“很多直銷公司正在抓緊時間增加店鋪數量。”