9月19日，由集團人力資源部主辦，商學院和直銷事業部協辦的新時代健康產業集團2015年度新員工培訓在京圓滿結束，來自集團本部及各子公司的54名新員工參加了培訓。此次培訓為期四天，內容包括新員工入營、開班儀式、集團概況、產品與制度、職業素養、拓展等六大部分。新員工對培訓的整體安排、課程內容、講師等均給予廣泛好評。

　　9月16日下午2:00吹響集結號，來自全國各地的54位新員工聚集在總部科研基地。作為預熱環節，新員工入營由參觀體驗館、座談會兩部分內容組成。一下午的活動使新員工了解了公司發展、文化氛圍，尤其是座談會上各位新員工圍繞“最看重、最吸引您加入公司的理由”積極發表看法，行業前景、公司實力和發展平臺、薪酬和福利、辦公環境成為公司吸引人才的重要方面。

　　9月17日上午9點，新員工培訓開班儀式在《新時代進行曲》歌聲中正式拉開帷幕，劉世恩副總經理代表集團公司致歡迎詞。致辭中，回顧了公司20年取得的驕人業績和當前階段全面實施“從嚴治企”的重大意義，強調公司堅持以人為本，關注員工發展，致力于為員工成長搭建職業發展平臺和晉升機會，最后，劉副總對新員工提出四點期望和要求——踐行企業文化、知行合一、用心和較真、有為才能有位，希望新員工勇擔重任，為實現百年國珍、輝煌新時代的夢想而努力奮斗。

　　各位內部講師圍繞新員工需求優化課程結構、組織內容材料，利用工作之余精心制作課件，使課程質量又上一個新的臺階。兩天的室內課程，新員工陸續完成了由企業發展總監齊新等主講的《直銷行業介紹及未來發展趨勢展望》、《公司歷程與企業文化》、《公司產品概況》、《集團組織架構及職能介紹》、《公文寫作規范》、《財務制度介紹》、《人力資源政策》、《辦公管理規范》、《辦公網絡管理規定》、《學唱司歌》等十門課程，積極參與了外請培訓師主講的《職業化素養》課程。

　　最后一天的拓展活動將2015年度新員工培訓推向高潮。在音樂劇晚會上，新員工比創意、賽精神，結合公司20周年，呈現了一場別開生面的視覺盛宴；高空斷橋、合力過橋項目，教育新員工面對挑戰性工作要勇于擔當；虎口脫險項目，突顯了高效執行力和良好匯報機制在工作中的重要性；團隊巨畫項目，考驗了各位新員工在大型工作中的計劃組織、跨部門合作、專業分工等綜合能力。

　　在勝利的喜悅中，2015年度新員工培訓圓滿畫上句號。各位新員工載著公司領導的期望和培訓的收獲回到工作崗位，開啟在新時代的絢麗篇章。