“回到總部的感覺怎么樣？伙伴們有沒有感受到我們員工的熱情？有沒有感受到我們領導對大家的關注？”伴隨著華南區域經理鄧大成一句簡單親切的問候，華南、華東分會會議正式開始！出席本次活動的領導及嘉賓有：企業文化研究專家龍贊博士，金士力副總經理張碩先生、企劃中心總監祁峰先生、華南華東區總監李莉清女士、華東區域經理李明浩先生，金士力發展決策委員會委員鄧建榮、朱百喜、林A，績優經銷商林潔、歐陽達、韋惠龍，區域分公司經理以及近350位營銷骨干共同參與。

 

 

　　東、南區域文化各異，各有各的特色，在剛剛結束的春季市場工作會上，公司對市場進行了全新的梳理，2017年華南、華東兩大區域將由李莉清總監全面負責。李總在致辭中首先跟大家回顧了2016年兩地的市場發展情況，并表示踏進新一年將持續為兩地市場注入更多新鮮動力，相信隨著華東區域領導人的加入，兩地市場不但可以平分秋色，還可以資源共享，2017，華南華東將各領風騷，搶占鰲頭!

 

 

　　大健康這三個字幾乎涵蓋了整個“大健康事業”的方方面面，隨著中國直銷業日趨成熟，加上“健康中國”上升為國家戰略、在“移動互聯網+”等創新模式的帶動下，金士力正迎來一個嶄新的發展契機。2017年，結合本次春季工作會議的利好，這股大健康趨勢又將如何發展，而金士力是否具備絕對的競爭優勢？會上，企業文化研究專家龍贊博士以專業高度分析了公司推出的創客，并強調指出金士力是站在行業的角度考慮問題，大格局大事業，正所謂助力新營銷、大健康勢不可當。

 

 

　　在一月份剛剛結束的金鷹盛典上，47位優秀的骨干經銷商因為參與“創客”的推動而獲邀出席金士力“環球筑夢之旅——美國站”。相信在未來每一位伙伴的足跡也將跟隨著公司發展的腳步遍布全球。

 

 

　　這兩天，在春季市場工作會議中，我們看到公司未來發展的新方向，新舉措，面對未來一片大好，相信每個伙伴都迫不及待、密鑼緊鼓地與市場骨干一起，共同謀劃新一年的工作計劃與目標。會上，7位來自不同區域的績優經銷商們一起上臺，為我們分享他們新一年的卓越目標與工作思路，江新獻、徐鳴、榮華、鄧建榮、戴偉英、趙金萍、林A幾位老師激情洋溢的分享再次給市場伙伴們帶來了更多的信心和鼓勵。

 

 

　　會上華東區域經理李明浩先生在分享時表示，華南、華東一家人，期待兩地市場在穩健發展的基礎上加強兩地交流，優勢互補，打造最具商業價值優勢的大區，讓市場一路長虹。

 

 

　　2017年，讓夢想照進現實。我們不僅僅要對未來有著美好的愿景，更重要的是我們能夠腳踏實地去實踐，隨后廣東分公司楊春娜經理、深圳分公司李妙玲經理、江西分公司蔣麗萍經理、上海分公司史勇軍經理、江蘇分公司陳超經理以及福建分公司鄧大成經理陸續登場闡述各自的分工和工作計劃。2017年，各分公司將加強與市場的無縫對接、友好合作，助力市場實現新一年的創新突破。會上關于將開設江西、福建分公司的計劃一經發布，兩地的伙伴更是斗志激昂，現場掌聲和吶喊聲不絕于耳。

 

 

　　透過今天的活動，我們希望讓大家感受到，地域將不再成為限制，在金士力的平臺上我們可以自由暢快地交流互動，資源共享！相信今年我們將創造更大的輝煌！

 

 

　　今年 ，是金士力“十三五”戰略規劃目標實現的關鍵一年，剛剛結束的春季市場工作會議不僅為金士力人指明了方向，更為大健康事業注入了全新的動力，是金士力人踏上成功的里程碑。在此次分會場的活動中，金士力副總經理張碩先生也親臨現場，并對金士力2017年市場工作計劃進行了深刻詮釋。張總強調指出，在新營銷路上，我們要不斷創新、不斷求索、持續拓寬大健康新營銷創新領域，拓寬市場發展路徑，全面部署新一年的工作計劃。“我們要把事情做到極致，要說服自己，說到做到，才是真正的人才！”詳實全面的闡述和振奮人心的激勵再次給兩地市場凝聚了力量。

 

 

　　上下同欲者勝，同舟共濟者贏，只要我們朝著大健康的目標前進，每個人的價值都能得到最大的體現。在一片春季市場工作會議營造的良好開局中，華南華東分會場會議也在一片歡呼聲中接近了尾聲。

 

 

　　再次感謝各位伙伴的積極參與以及對本次活動的支持配合，未來集團的雙千億目標以及金士力百億目標的實現，都將在每一位大健康事業伙伴的共同努力下得以實現。2017，讓我們上下同心，共同譜寫華南、華東市場的輝煌新篇章。