近年來，隨著人們物質文化水平和健康意識不斷提高，希望獲得健康的人也越來越多。“健康中國”戰略循序推進，大健康領域呈現出了與時俱進、生機勃勃的發展態勢。作為大健康產業領域的民族企業，綠之韻集團順勢而為，先后制訂了涵蓋健康咨詢、健康教育、健康干預、健康大數據管理等一系列產業規劃，著眼于企業與人類、社會的協調、共享、和諧發展。

　　綠之韻集團作為大健康型現代企業，成立于2003年，總部位于瀏陽經濟技術開發區，下設15大下屬企業、12家全國分公司、6大種植生產基地。談及大健康行業的未來以及集團公司的發展理念及戰略規劃，綠之韻集團董事長胡國安先生做了精彩分享。

 

　　秉承工匠精神 視產品質量為生命

　　“關愛生命，造福人類”是綠之韻集團一直秉承的發展理念。從創業之初開始，綠之韻集團就一直視產品質量為企業生命線。在產品制造方面，綠之韻始終遵從工匠精神，攜手國內權威專業人士及專業機構，凝聚中華五千年和諧養生文化精髓和現代營養學理念，融合國際尖端科技，打造屬于中國人自己的健康養生理念及產品。胡國安董事長認為，只有這樣的產品和理念推廣到市場，才能為廣大消費者提供更為優質的服務。

　　在產品制造方面，綠之韻的追求是在企業發展過程中把“中國制造”轉變為“中國創造”，企業根據自身情況進行不斷的創新，積極打造出中國民族品牌，讓它走向世界、造福世界。另外，也是最重要的——重視知識產權。自從中國加入世界貿易組織以來，中國也跟其他國家一樣，國民對知識產品的保護意識越來越高，比如商標的保護、專利的申請等一系列舉措，這些都在綠之韻企業轉型升級的范圍之內。

 

　　聚合大數據建設  助力健康管理服務

　　胡國安董事長認為，企業要想在復雜、多變、極富挑戰的競爭環境中不斷發展壯大，就必須對自己的經營行為進行統籌、前瞻謀劃。隨著國家不斷深入推進大健康產業發展，打造康養產業集群，搭建以大數據建設為基礎的健康管理體系，就是綠之韻未來發展的重點方向。

　　早在多年前，綠之韻集團就制定了數字化管理、一體化管理的常態化機制，開發了包括健康干預、健康咨詢、健康評估、健康追蹤、健康教育等數字化管理服務項目。在這一項目的準備過程中，綠之韻集團充分依托自身優勢——遍布全國數量龐大的消費群體、數千家連鎖店、先進的管理模式和領先的技術支撐，致力于打造獨具自身特色的大健康管理體系，專注于以“數字化、智能化、精準化”的健康管理服務引領未來發展。

　　據了解，未來十年時間里，綠之韻集團將建成千家健康管理體驗店，將健康咨詢、健康教育、健康干預、健康大數據管理等融為一體，通過實施“健康管理平臺”戰略，促進企業與人類、社會的協調、共享、和諧發展。

 

　　培育“造血”功能  實施精準產業扶貧

　　“企業小的時候是自己的，做大了就屬于國家、屬于社會。”作為湖南本土企業家，胡國安董事長始終把自身企業的發展和當地經濟社會發展緊密結合起來，把個人富裕與區域富裕結合起來，創立湖南省綠之韻公益基金會，積極主動回饋社會，倡導和投身公益慈善事業，期以通過企業自身的典型帶動，為如火如荼的脫貧攻堅戰盡上微薄之力。

　　多年來，綠之韻集團堅定把握“三個精準”（精準甄選扶貧區域、精準識別扶貧對象、精準實施扶貧措施），將扶貧攻堅落到實處。綠之韻集團強調幫扶、重在幫扶有發展意愿和發展能力的貧困戶，盡力幫助他們產生“造血”功能，既體現扶危濟困的善意和美好，又充分調動貧困家庭脫貧致富的積極性。在幫扶弱勢群體創業就業過程中，綠之韻看重“造血式”智力扶貧、產業扶貧，借助科學知識、致富理念、勞動技能、從業培訓等來改變貧困者的命運，從長遠和根本上進行扶貧。

　　同時，綠之韻集團全力以赴推進涉農項目開發，增加家庭收入，促進社會穩定。綠之韻在湖南益陽投資開發的中藥材基地，帶動了安化近萬農戶脫貧致富，促進了當地經濟發展。截至目前，公司已經踴躍參與了100多項品牌公益項目，涉及賑災濟困、興教助學、孤殘救助、醫療衛生、修路飲水、養老醫療等領域，累計捐贈款物達數千萬元，贏得了社會各界好評。